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dc.contributor.advisorEar, Moncol-
dc.contributor.authorDumoulin, Éric-
dc.contributor.editorInsermfr
dc.contributor.otherDépartement des ressources humaines - Inserm-
dc.date.accessioned2018-08-22T07:52:40Z
dc.date.available2018-08-22T07:52:40Z
dc.date.issued2013-
dc.identifier.citationDumoulin, Éric. Handicap : L'Inserm impliqué !. Science&Santé(Paris), 2013, N° 17, p. 45-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10608/9079
dc.description.abstractAu lendemain de la semaine pour l'emploi des personnes handicapées et à la veille de la Journée internationale du handicap, le 3 décembre 2013, quelle politique l'Inserm met-il en oeuvre vis-à-vis des personnes en situation de handicap ? Réponses avec Moncol Ear, chargée Insertion et handicap au département des Ressources humaines.fr
dc.language.isofr-
dc.publisherInsermfr
dc.relation.ispartofRubrique : Stratégiesfr
dc.relation.ispartofseriesScience&Santé-
dc.rightsDocument en accès libre - http://www.ipubli.inserm.fr/mentionsfr
dc.sourceScience&Santé [magazine papier, ISSN : 2119-9051], 2013, N°17, p.45-
dc.subject.meshPersonnes handicapéesfr
dc.subject.meshEmploi accompagné pour les personnes handicapéesfr
dc.subject.meshGestion du personnelfr
dc.subject.otherInsertfr
dc.subject.otherRessources humainesfr
dc.subject.otherHandicapfr
dc.titleHandicap : L'Inserm impliqué !fr
dc.typeArticlefr


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